Работа в ОАЭ Дубай
Объединенные Арабские Эмираты – это финансово стабильный регион, с бурно развивающимися научными и культурными отраслями. Здесь открывают свои филиалы ведущие мировые ВУЗы, проводятся семинары и конференции по бизнесу. Кроме того, активно развивается туризм: многие путешественники по достоинству оценивают комфортабельные отели Дубая, Шарджа и других эмиратов, великолепный пляжный отдых и сервис.
В последнее время многие россияне уверены, что работа в Дубае станет правильным выбором, и приезжают в страну в поисках вакантных мест. И это действительно так: работа в ОАЭ представлена значительным числом вакансий, кроме того, в настоящее время более 78% рабочих мест занимают трудовые мигранты из других стран. Стоит заметить, что русские в Дубае пользуются достаточным уважением, особенно имеющие специальное образование и владеющие английским.
Где искать работу русскоговорящему сотруднику?
Когда потенциальные работники – русские ОАЭ предлагает им работу в различных областях. Русскоговорящий персонал требуется в таких сферах, как:
- туризм;
- строительство;
- услуги (обслуживающий и домашний персонал);
- бизнес (менеджеры);
- медицина (врачи, медперсонал).
Чаще всего русские в Дубае устраиваются на работу в сфере туризма и отдыха. На открытые вакансии требуются сотрудники отелей, гиды, аниматоры, бармены, официанты, отельные врачи, медсестры и т.д. Кроме того, для таких претендентов на работу как русские Объединённые Арабские Эмираты предлагают вакансии стюардов и стюардесс, работников аэропортов, сотрудников автотранспортных компаний, работающих с туристами. Ввиду того, что в последнее время Эмираты становятся популярным туристическим направлением у россиян, русскоговорящий сотрудник есть практически в каждом отеле.
По остальным направлениям деятельности на работу также часто принимаются русские Эмираты предоставляют достаточно возможностей для трудоустройства.
Что нужно учесть, работая в ОАЭ?
Поиском работы в Эмиратах многие занимаются через агентства рекрутинга – русские компании нередко подыскивают себе персонал с их помощью. Следует также помнить, что на работу охотнее берут молодых людей в возрасте до 30-35 лет, знающих английский язык.
Собираясь на работу в ОАЭ, следует помнить, что:
- трудоустройство по гостевой или туристической визе невозможно; для этого необходимо оформить специальную рабочую визу (часто оформляется за счет работодателя);
- все подробности работы – график, время, зарплата, испытательный срок и срок контракта, а также условия его расторжения, должны быть четко прописаны в трудовом договоре;
- при нарушениях со стороны работодателя (невыплата зарплаты, увеличение рабочего времени и т.д.) следует жаловаться в Департамент труда в письменной форме;
- если работодатель забирает паспорт, следует взять с него расписку о том, что документ находится на хранении.